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北京育儿假怎么算?

类别:六速旋转粘度计   来源:欧亚体育健身中心    发布时间:2025-08-21 04:04:49  浏览:1

  2021年11月26日,北京市十五届人大常委会第三十五次会议审议并表决通过《关于修改〈北京市人口与计划生育条例〉的决定》,自公布之日起施行。

  ☞特别说明:小两口经所在单位同意,能调整延长生育假、育儿假的假期分配。女方自愿减少延长生育假的,男方享受的陪产假能增加相应天数;小两口享受的育儿假合计不超过10个工作日。

  (2)设立父母育儿假,明确子女满三周岁前,夫妻每人每年享受五个工作日的育儿假;

  (1)健全生育妇幼健康服务网络,加强妇幼健康服务等医疗卫生机构标准化建设和规范化管理,提高孕产服务的便利化、规范化和优质化;

  (3)未成年子女数量较多的家庭申请公租房的,可以纳入优先配租范围,并在户型选择等方面予以适当照顾;

  (4)建立普惠托育服务体系,对提供普惠托育服务的机构给予补助。鼓励和引导社会力量兴办托育机构,支持幼儿园和机关、企事业单位、社区提供托育服务。

  明确市、区人民政府应当促进女性公平就业,防止就业性别歧视,为因生育影响就业的女性提供公共就业服务。

  明确工会或者职工代表可以与企业就本条例规定的相关奖励、假期以及其他福利待遇的具体落实方式开展协商。

  温馨提示:微信搜索公众号北京本地宝,关注后在聊天对话框回复【育儿假】可获取北京育儿假最新规定、标准等相关信息。

  以线上申请为主,申领人可通过支付宝、微信平台“育儿补贴”小程序,或婴幼儿户籍所在省份的政务服务平台,进入育儿补贴申领专区,登录“育儿补贴信息管理系统”申请。

  育儿补贴可在微信平台“育儿补贴”小程序进行申请,目前小程序已经上线育儿补贴申请入口何时开始?

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  2021年11月26日,北京市十五届人大常委会第三十五次会议审议并表决通过《关于修改〈北京市人口与计划生育条例〉的决定》,自公布之日起施行。

  特别说明:小两口经所在单位同意,能调整延长生育假、育儿假的假期分配。女方自愿减少延长生育假的,男方享受的陪产假能增加相应天数;小两口享受的育儿假合计不超过10个工作日

  (3)明确生育假、育儿假假期调整分配制度。二是完善生育养育支持措施,降低生育养育负担。

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